因工作需要，大鹏新区应急管理局已于2022年1月20日发布公告，面向社会公开招聘编外人员7名。结合新冠肺炎疫情防控有关工作要求，现将考试有关事项公告如下： 一、适岗能力测试说明 （一）适岗能力测评采用笔试和面试的方式，大鹏新区应急管理局对报名者材料进行资格初审，出现未按要求提供报名资料、不符合招聘职位条件等情况的，视为资格审查不合格或无效报名，不再通知适岗能力测评。 （二）笔试 1.笔试内容：综合文字岗为公文写作；综合事务岗为综合业务能力知识+公文写作；财务岗、应急值班岗为综合业务能力知识。 2.笔试方式及时间：采取线上笔试，统一安排在2022年2月17日（星期四）晚上19:00开始。 3.笔试成绩：笔试合格线为60分，对于笔试合格的报考人员，依笔试成绩从高到低排序，笔试成绩未达到合格线的报考人员，不参与排名。各岗位根据拟聘用名额的5倍确定进入面试；若某岗位笔试合格的报考者人数少于拟聘用名额5倍，则该岗位所有笔试合格人员均进入面试；如确定进入面试的报考人员因个人等原因自动放弃面试的，按成绩从高到低安排其他合格报考人员参加面试，并以短信、电话方式告知递补报考人员。笔试结束后5个工作日内通过大鹏新区政府在线网站（https:\/\/www.dpxq.gov.cn\/）公布笔试成绩及进入面试人员名单。 4.笔试要求： 本次考试采用线上笔试，请报考人员确保考试过程中网络顺畅，使用带有摄像头的笔记本或台式电脑进行笔试（建议使用Chrome浏览器），根据《线上考试考生操作指引》于2月16日17点前完成软件安装、考试报名以及考前测试等工作，笔试正式考试链接于2月17日正式考试前30分钟通过短信方式告知；未按要求完成测试及参加考试的报考者，视为放弃考试或无效报考。 （三）面试 1.面试形式：暂定采取现场结构化或无领导小组的形式进行面试。 2.面试时间：具体时间在公布进入面试人选名单时一并公布。 3.面试成绩：面试成绩合格线为60分，对于面试合格的报考人员，依面试成绩从高到低排序，面试成绩未达到合格线的报考人员，不参与排名。对于面试合格的报考人员，将笔试、面试成绩按照4:6比例计算总成绩，依总成绩从高到低排序，按照各岗位拟聘人数1:1的比例，确定入围体检人选；体检人员名单于面试结束后5个工作日内在大鹏新区政府在线网站https:\/\/www.dpxq.gov.cn\/发布。 4.面试要求： （1）面试当天，请考生携带个人身份证，按规定时间提前半小时到达考场完成签到。 （2）请具备面试资格的考生保持通讯工具畅通，由于无法联系造成的后果由考生本人负责。 二、体检 体检时间及体检医院另行通知（体检费用自理）。 三、资格复审及聘用 通过适岗能力测评及体检合格的拟聘人员，经资格复查后，报新区组织人事主管部门备案，按有关规定办理聘用手续。体检或报考资格复查不合格者，不予聘用。聘用结果公告将在大鹏新区政府在线网站https:\/\/www.dpxq.gov.cn\/发布。 四、用工模式和待遇 （一）正式录用后，与人才派遣机构签订派遣劳动合同，由大鹏新区应急管理局安排具体工作。 （二）工资福利待遇按大鹏新区有关规定执行。 联系人：钟先生，咨询电话：0755-28333684。 本公告由大鹏新区应急管理局负责解释。 附件：大鹏新区应急管理局2022年1月公开招聘编外人员资格初审合格及进入考试人员名单（笔试）大鹏新区应急管理局2022年2月14日