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Shenzhen Municipal Human Resources and Social Security Bureau Notification on the Performance Assessment of Occupational Injury Prevention Projects for 2022

深圳市人力资源和社会保障局关于2022年工伤预防项目绩效考核情况的通报

深圳市人力资源和社会保障局 hrss
This document reports the performance assessment results and selects outstanding achievements from the 2022 occupational injury prevention projects in Shenzhen, providing data on project completion rates, budget execution, and listing projects by performance rating.
Document Text 1,492 characters
各有关单位: 2022年全市实施工伤预防项目25个,完成项目24个,项目完成率96%,培训人数43898人;全市工伤预防费用预算1140.15万元,费用支出1096.98万元,预算执行率96.21%。为统筹推进全市工伤预防工作,提升工伤预防工作实效,我局组织开展了2022年工伤预防项目绩效考核和优秀成果遴选,现将有关情况通报如下: 一、2022年工伤预防项目绩效考核结果 (一)优秀等次项目。 1.比亚迪汽车工业有限公司工伤预防宣传项目; 2.深圳建筑业协会建筑业工伤预防宣传项目; 3.深圳建筑业协会建筑业工伤预防培训项目; 4.深圳市社会保险基金管理局“六进”系列工伤预防培训计划项目; 5.深圳市社会保险基金管理局“预防工伤 平安健康”工伤预防主题宣传项目; 6.深圳市应急管理局工贸企业、小散工程、物业管理领域工伤事故预防安全宣讲项目; 7.深圳市应急管理局工伤事故多发企业精准宣教; 8.深圳市应急管理局“线上+线下”联动精准实施危险化学品安全培训和工伤预防项目; 9.大鹏新区应急管理局工伤事故预防现场宣传活动。 (二)良好等次项目。 1.深圳市装饰行业协会深圳市装饰行业工伤预防培训项目; 2.深圳市比亚迪锂电池有限公司工伤预防宣传项目; 3.深圳市奋达科技股份有限公司工伤预防培训项目; 4.深圳市航运集团有限公司工伤预防项目; 5.深圳市应急管理局共享经济平台网约工工伤事故预防; 6.盐田区应急管理局盐田区2022年度工伤预防“五进”宣传活动项目; 7.深汕特别合作区应急管理局情景式工伤事故视频制作及宣传项目; 8.坪山区应急管理局工伤预防“五进”宣传活动项目。 (三)一般等次项目。 1.深圳市装饰行业协会深圳市装饰行业工伤预防宣传项目; 2.深圳市公路货运与物流行业协会道路普通货物运输从业人员工伤预防能力提升在线培训; 3.比亚迪精密制造有限公司宣传项目; 4.深圳市泰衡诺科技有限公司工伤预防培训项目; 5.深圳市银宝山新科技股份有限公司深圳市2022年度工伤预防项目; 6.深圳市应急管理局深圳市工贸企业现场安全管理指导宣传片制作宣传项目; 7.深圳市深汕特别合作区统战和社会建设局2022年度工伤预防培训项目。 (四)差等次项目。 宝安区应急管理局宝安区2022年“冲、剪、压”机械伤害安全培训和工伤预防项目,因疫情等原因终止实施。 二、2022年工伤预防项目优秀成果 (一)宣传项目优秀成果。 1.比亚迪汽车工业有限公司工伤事故预防宣传之事故案例手册; 2.深圳建筑业协会工伤预防文艺宣传节目; 3.深圳市社会保险基金管理局秒懂工伤系列动画及工伤预防公益视频(无可重来的每一天、工作太拼小心真“心塞”); 4.深圳市应急管理局工伤预防宣教视频; 5.深圳市应急管理局深小应说安全网约工伤预防视频; 6.深圳市应急管理局微电影(梦的自救、藏起来的劳保用品)。 (二)培训项目优秀成果。 1.深圳市应急管理局危险化学品培训成果材料(课件、教材、题库、手册); 2.深圳市社会保险基金管理局工伤预防健康操及画册。 工伤预防是一项系统性的民心工程,是促进经济社会持续健康发展、保障劳动者生命安全和身体健康的重要举措。各项目实施单位要持续推进本行业、本领域、本单位工伤预防工作日常化、规范化、机制化,各工伤预防联席会议单位要会同相关项目实施单位推广运用工伤预防项目优秀成果,进一步提升工伤预防实效,营造工伤预防正能量,推动实现从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”的转变。 特此通报。 深圳市人力资源和社会保障局 2023年1月12日
Topics
occupational safety public health government performance evaluation
Metadata
Publisher 深圳市人力资源和社会保障局
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Date 2023-01-18 18:03:11
Category report
Policy Area 工伤预防
CMS Category 考核奖励