中国政策档案 Governance Archive HOLDINGS 252,305 · FONDS 267
Record · bjd_shijingshan ACC. 900091249

Q&A Interpretation: Notice of Shijingshan District Health Commission on Issuing the 2026 Physician Periodic Assessment Work Plan

问答解读:北京市石景山区卫生健康委员会关于印发石景山区2026年度医师定期考核工作方案的通知

Issuer
Date
2026-01-29
Instrument
document
Cited by
0
This document provides a Q&A explanation of the Shijingshan District 2026 physician periodic assessment work plan, covering the assessment cycle, scope, content, procedures, and application of results.
Full text · 原文 898 字
class="view TRS_UEDITOR trs_paper_default trs_web">1.什么是医师定期考核?<br> 答:医师定期考核是指受县级以上地方人民政府卫生行政部门委托的机构或组织,按照医师执业标准对医师的业务水平、工作成绩和职业道德进行的周期性考核,每三年为一个周期。考核分为执业医师和执业助理医师两类,涵盖临床、中医(含中医、民族医、中西医结合)、口腔及公共卫生四个专业类别,由符合条件的医疗机构、预防保健机构或行业组织具体实施。<br> 2《方案》的工作目标是什么? <br> 答:加强执业医师管理,确保医师持续符合执业标准,提升整体医疗服务质量与安全。‌‌通过系统化考核促进医师专业素质提升‌,依据《中华人民共和国医师法》和北京市相关规定,对医师进行职业道德、工作成绩及业务水平的全面评估,以保障患者获得高质量的医疗服务。‌  <br> 3.《方案》工作主要包括哪些内容?<br> 答:方案主要包含九个方面:一是考核周期,2026年度医师定期考核周期自2024年至2026年。二是组织管理,区医师定期考核办公室设在区医院综合管理中心,在区卫生健康委的领导下全面负责。三是实施范围,为依法取得执业医师或执业助理医师资格,经注册在石景山区医疗卫生、预防、保健机构中执业的医师。四是考核机构管理,石景山区医师定期考核办公室按照考核机构条件,分别对拟承担医师定期考核任务的医疗、预防、保健机构进行审核并委托。五是考核程序,医疗卫生机构应按要求依程序完成医师定期考核工作。六是考核内容,医师定期考核内容包括职业道德、工作成绩和业务水平测评三部分内容。七是考核标准,分为合格、不合格和未参加医师定期考核。八是简易程序,对于符合条件的医师,在本年度可以采用简易程序的方式进行业务水平测评。九是考核结果应用,应按照《北京市医师定期考核管理暂行办法》(京卫医字〔2010〕85号)等相关规定执行。<br> 4.适用范围和时间节点是什么?<br> 答:《方案》适用于依法取得执业医师或执业助理医师资格,经注册在石景山区医疗卫生、预防、保健机构中执业的医师。2026年度医师定期考核周期自2024年至2026年。<br> 5.落实措施有那些?<br> 按照